Eine Ausbildung zum HGA ist mehr als nur Serviceersatz, Schlüsselaufhängen oder Smalltalk an der Rezeption. Dauer der Lehre ist 3 Jahre in den Bereichen Service, Küche, Housekeeping und eben hauptsächlich in der Reception. Es gilt die 5 Tagewoche. Kost und Logis können vom Betrieb gestellt werden. Voraussetzung ist besondere Flexibilität und Engagement um einem der schönsten Berufe in dem Bereich wo andere Urlaub machen seine Ausbildung erfolgreich zu absolvieren. Wir erwarten Freude und Einsatzbereitschaft für einen Dienstleistungsberuf. Entsprechende gepflegte Mitarbeiterunterkünfte mit DU/WC/TV und W-LAN können gestellt werden.

Gute Leistungen gehören extra belohnt - -

BILDUNGSSCHECK ALS BESONDERE MOTIVATION


- -unser starker Nachwuchs hat’s verdient!

Guter, fachlich ausgebildeter Berufsnachwuchs ist der Garant für den hohen Stellenwert der Tiroler Tourismusqualität und das Fundament unseres steten betrieblichen Erfolgs.

Extra 2000.- € Berufsförderung erhalten …..
Engagement und gute Leistung im Laufe der Ausbildungszeit unserer Jugend belohnen wir mit einer großzügigen innerbetrieblichen Förderung.

Wie kommen Sie dazu?
Sie schließen in den Lehrberufen HGA, Koch, oder Restaurantfachmann mit uns einen Lehrvertrag ab und beenden die Lehre im Haus erfolgreich. Dabei sichern Sie sich im
Laufe der 3 Lehrjahre durch Ihr stetes Engagement und eine persönlich hohe berufliche Zielsetzung in den jeweils 2 mal stattfindenden beurteilenden Ausbildungsgesprächen
gute Bewertungen der Abteilungsleiter.
Weiters zeigen die Leistungen Ihrer Jahrgangszeugnisse der Berufsschule jeweils einen
Notendurchschnitt von mindestens 2,0 (weniger ist erlaubt).
Im Anschluss an die erfolgreich abgelegte Lehrzeit und Abschlussprüfung bringen Sie sich erfolgreich noch 2 Jahre (4 Saisonen) im Landgut Furtherwirt in dem von Ihnen gewählten Berufsbereich ein.

Wir finanzieren Ihre berufliche Weiterbildung in von Ihnen selbst entscheidenden gastronomischen Bereichen durch gemeinsam gewählte Kurse und Seminare
(ua. Familotel Lernwelt) während den vorgenanten
zwei Jahre Weiterbeschäftigung in der Höhe von € 2000,-.

Ausbildung ist attraktiv und Leistungen lohnen sich!

Wenn Sie sich dabei angesprochen fühlen freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Senden Sie uns doch einfach Ihre KOMPLETTEN BEWERBUNGSUNTERLAGEN mit LICHTBILD zu. Umgehend werden wir uns mit Ihnen in Verbindung setzen. Ausbildungsbeginn ab sofort, spätestes nach Schulschluss.

• Einstieg als: Lehre/Ausbildung
• Unternehmensbereich: Lehre

Anforderungen:

• Arbeitserlaubnis: Arbeitserlaubnis muss vorhanden sein (oder EU-Bürger)
• Dauer/Art: Vollzeit / 5 Tage-Woche

Anforderungsprofil:

Sie sollten das Hotelprogramm, die Zimmertypen und das komplette Angebot des Hauses kennen lernen und dann aktiv und erfolgreich in der Vermarktung einsetzen.
Ihr Einsatzbereich ist zu kleineren Teilen das Housekeeping, das Service, die Küche und hauptsächlich die Rezeption.

• Berufserfahrung: weniger als 1 Jahr
• Führungserfahrung: keine

Sprachen:

• Deutsch - Erweiterte Grundkenntnisse

• Führerscheingruppen: keine benötigt
• Eigener PKW erforderlich: nein
• Umzugsbereitschaft erforderlich: nein
• Reisebereitschaft erforderlich: nein

Angebot:

• Dienstverhältnis: Ausbildungsvertrag

• Gehalt: 574€ brutto (Lohnangabe brutto/Monat laut KV auf Basis 40 Stdwoche. WIR BIETEN Überzahlung in Abhängigkeit zum laufenden Qualifikations- und Leistungsprofil)

• Folgende Annehmlichkeiten stellen wir Ihnen zur Verfügung:

• Logis: ja
• Quartier: Mehrbettzimmer

Ausstattung:

• Bad/Dusche
• WC
• TV
• Internet

Extras:

• Arbeitskleidung wird gestellt
• Waschmaschine / Trockner kostenpflichtig
• Verpflegung kostenlos
• Internet / WLAN kostenlos
• Internet / WLAN kostenpflichtig
• Fortbildung / Kurse
• betriebliche Pensionsvorsorge
• Behandlungen (Kosmetik, Spa) ermäßigt
• Hotelaufenthalte / Eintritte ermäßigt