Assistenz Geschäftsführung (m/w/d) - Art & Relax Hotel Bergwelt
Assistenz Geschäftsführung (m/w/d)
Karrierestatus
Berufserfahren
Eintrittsdatum
04.09.2023
Arbeitszeit
Vollzeit (54 Tage)
Saison
Sommer- / Wintersaison
Dienstverhältnis
Unbefristeter Vertrag
Land / Bundesland
Tirol
Arbeitserlaubnis
EU-Bürger
Monatsgehalt
2.500 € netto
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Assistenz Geschäftsführung (m/w/d)

Sommer- / Wintersaison

Österreich, Tirol

Beschreibung

Ab September / Anfang Oktober 2023
suchen wir Sie im art & relax Hotel Bergwelt
in Obergurgl

art & relax Hotel Bergwelt
Ihr Wohnzimmer in den Alpen

Unser Wohnzimmer – ein Daheim für unser Team, hat eine gemütliche und relaxte Atmosphäre. Ein zu Hause, in dem sich jeder wertgeschätzt, wohl und respektvoll behandelt fühlt. Der Blick aus unserem gemeinsamen Wohnzimmer ist offen, individuell und bietet jeden Tag neue Herausforderungen.

Im Team zu arbeiten heißt für uns, Kollegen, um sich zu haben welche Freude, Kompetenz und Leidenschaft ein besonderer Gastgeber sein zu wollen, mit uns teilen.

Wir möchten frische Ideen und Erfahrungen von all unseren Mitarbeitern gerne hören, annehmen, um uns stetig weiterzuentwickeln.

Finden auch Sie Ihren festen Platz in der art & relax Hotel Bergwelt Familie. Wir suchen eine engagierte, erfahrene Persönlichkeit, welche sich gerne in unserem Haus verwirklichen möchte.

Als Direktionsassistent/In sind Sie die unterstützende Hand der Direktion und bekommen in Ihrem Alltag Einblicke in alle Bereiche des Hotels. Sie begeistern nicht nur unsere geschätzten Gäste mit Ihrem Fachwissen im F&B-, Housekeeping-, Rezeption- und HR-Bereich, sondern motivieren in einer Vorbildrolle auch das gesamte Team der Bergwelt Familie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Anforderungen

DIESE AUFGABEN BEGEISTERN MICH:

• … die Freude an der Betreuung unserer individuellen Gäste
• … Unterstützung der Hotelleitung in allen Bereichen & Belangen
• …die aktive Mitarbeit in den jeweiligen Abteilungen
• … die selbständige, strukturierte Arbeitsweise in den zugewiesenen Bereichen
• … diverse administrative, organisatorische und controlling Aufgaben in den Bereichen F&B, Housekeeping, Service, Beauty & Spa, Rezeption und Küche
• … die Mitarbeiterführung in der engen Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitern & Direktion
• … das Beschwerdemanagement professionell zu handhaben
• … das aktive Einbringen von Ideen

DAS BESCHREIBT MICH:
Fachliche Kompetenz:
• eine abgeschlossene Ausbildung als Restaurantfachmann/Restaurantfachfrau, bzw. eine gleichwertige Ausbildung
• Führungserfahrung von Vorteil
• Fremdsprache Englisch Voraussetzung, weitere Sprachen von Vorteil
• eine mehrjährige Berufserfahrung in der gehobenen Hotellerie
• ein hohes Qualitätsbewusstsein mit dem Blick fürs Detail
• hohe Serviceorientierung
• selbständiges, organisiertes Arbeiten

Soziale Kompetenz:
• flexibel und belastbar
• Team Player- und Führungsqualitäten
• Engagement und Organisationstalent
• Eigenverantwortung und Loyalität
• stilsicheres Auftreten und Kommunikationstalent
• gepflegtes Erscheinungsbild
• freundlich und pünktlich
• engagiert und zu verlässlich

Sprachkenntnisse
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Englisch
C1 (fortgeschrittene Kenntnisse)
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Deutsch
C2 (exzellente Kenntnisse)
Arbeitserlaubnis
EU-Bürger bevorzugt (keine Zulassung erforderlich)
Arbeitszeit
Vollzeit (54 Tage)
Berufserfahrung
3 Jahre
Führungserfahrung
2 Jahre

Angebot

Dienstverhältnis
Unbefristeter Vertrag
Monatsgehalt
2500 €
Gehaltsart
netto
Zusätzliche Gehaltsangaben
Für diese Position gilt ein KV-Mindestgrundgehalt brutto pro Monat, Bereitschaft zur KV-Überzahlung je nach Qualifikationsprofil vorhanden.
Art der Unterkunft
Einzelzimmer
Ausstattung der Unterkunft
  • Bad / Dusche
  • TV
  • WC
  • Internet