Executive Manager (m/w/d)
Karrierestatus
Berufserfahren
Eintrittsdatum
18.08.2025
Arbeitszeit
Vollzeit
Saison
Ganzjährig
Dienstverhältnis
Unbefristeter Vertrag
Land / Bundesland
Tirol
Arbeitserlaubnis
EU-Bürger
Monatsgehalt
5.715 € brutto

Hoteldirektor (w/m/d) Executive Manager (m/w/d)

Ganzjährig

Österreich, Tirol

Beschreibung

Hoteldirektor:in (w/m/d) für privat geführtes Hotel in Toplage von Kitzbühel 

Oder motivierte Führungspersönlichkeit mit Potenzial zum Direktor:innenposten(z. B. Front-Office-Manager:in, stellv. Direktor:in oder Abteilungsleiter:in mit Schwerpunkt Administration & F&B)

In unserem privat und modern geführten Hotelbetrieb in bester Lage von Kitzbühel – direkt neben der Hahnenkammbahn – erwartet Sie nicht einfach ein Job, sondern eine verantwortungsvolle und erfüllende Führungsaufgabe. Bringen Sie Ihre Ideen aktiv ein, gestalten Sie Prozesse mit, und tragen Sie maßgeblich zum Erfolg und zur Weiterentwicklung unseres Hauses bei.

Unser Team ist das Herzstück unseres Erfolgs – bei uns wird mit Leidenschaft, Freude und echtem Zusammenhalt gearbeitet. Wir leben eine offene Kommunikation, klare Strukturen und ein respektvolles Miteinander. Ihre Verantwortung und Ihr Einsatz werden bei uns gesehen und mit einer fairen, leistungsbezogenen Vergütung honoriert.

Gestalten Sie aktiv die Zukunft eines modernen Hotelbetriebs – und freuen Sie sich auf eine vielseitige, strategisch wie operativ anspruchsvolle Position mit direktem Einfluss auf Qualität, Kultur und Gästebindung.

 

Ihre Aufgaben:

  • Gästeservice & Repräsentation: Persönliche Gästebetreuung und Gastgeber/in-Funktion, Organisation und Begleitung besonderer Anlässe, Gewährleistung eines erstklassigen Gästeerlebnisses
  • Strategie & Vermarktung: Entwicklung von Positionierungs- und Verkaufskonzepten, Optimierung der Auslastung und Umsätze, Umsetzung kreativer Marketingmaßnahmen (Website, Social Media, Newsletter, Online-Plattformen)
  • Führung & HR: Leitung und Weiterentwicklung des Teams, Schulungen, Sicherstellung arbeitsrechtlicher Vorgaben und eines wertschätzenden Miteinanders
  • Angebotsgestaltung & Revenue: Preisstrategien und Angebotsgestaltung für Logis, F&B, Wellness und Zusatzleistungen
  • Einkauf & Administration: Optimierung von Einkaufsprozessen, Lagerhaltung, Lieferantenmanagement sowie Kontrolle der administrativen Abläufe, Debitoren-/Kreditorenmanagement
  • Compliance & Organisation: Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (Arbeits-, Gewerbe-, Lebensmittelrecht, Datenschutz), Schadenmanagement inkl. Abwicklung von Versicherungsfällen

Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder vergleichbarer Abschluss
  • Mehrjährige Führungserfahrung (idealerweise 3–5 Jahre) im Hotelbereich
  • Unternehmerisches Denken & Hands-on-Mentalität
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Freude am Gästekontakt
  • Organisationstalent und ein hohes Maß an Eigenverantwortung
  • Führungskompetenz und die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und weiterzuentwickeln
  • Belastbarkeit und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen den Überblick zu behalten
  • Fundierte Erfahrung in administrativen Abläufen sowie im Front Office
  • Erfahrung im F&B-Bereich von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit Hotelsoftware (z. B. Fidelio) sowie MS Office
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
Sprachkenntnisse
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Englisch
C2 (exzellente Kenntnisse)
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Deutsch
Muttersprache

EDV-Kenntnisse

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MS Word
Sehr gute Kenntnisse
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MS Excel
Gute Kenntnisse
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Channel Management Software
Gute Kenntnisse
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Fidelio
Gute Kenntnisse
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MS Outlook
Gute Kenntnisse
Arbeitserlaubnis
EU-Bürger bevorzugt (keine Zulassung erforderlich)
Arbeitszeit
Vollzeit

Angebot

  • Attraktives, leistungsorientiertes Gehaltspaket – abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung
  • Erfolgsbeteiligung bei Zielerreichung
  • Zusätzliche Sonderzahlungen im Rahmen eines 13. und 14. Monatsgehalts
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag & langfristige Perspektive
  • Sehr gutes Betriebsklima & wertschätzendes Miteinander
  • Moderne Dienstwohnung
  • Kostenfreie Verpflegung – auch an freien Tagen
  • Vielfältige Weiterbildungen zur Förderung Ihrer Karriere
  • Family & Friends Rate für Übernachtungen
  • MyKitzCard mit Vergünstigungen in Kitzbühel
  • Kostenfreie Nutzung eines Partner-Fitnesscenters inkl. Kursen & Sauna
  • Ermäßigung auf Massagen

     

Jetzt bewerben!

Haben wir Ihre Begeisterung geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Übernehmen Sie Verantwortung in einer Schlüsselrolle unseres Hauses und gestalten Sie mit uns eine Zukunft, in der Ihre Ideen, Ihre Leidenschaft und Ihre Expertise einen echten Unterschied machen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Dienstverhältnis
Unbefristeter Vertrag
Monatsgehalt
5715 €
Gehaltsart
brutto
Zusätzliche Gehaltsangaben
Für diese Position bieten wir ein Bruttomonatsgehalt ab € 5.715,–. Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine deutliche Überzahlung selbstverständlich möglich.
Art der Unterkunft
Appartement
Ausstattung der Unterkunft
  • Bad / Dusche
  • TV
  • WC
  • Internet
Extras
  • Ski-Leihe ermäßigt
  • Behandlungen (Kosmetik, Spa) ermäßigt
  • Verpflegung kostenlos
  • Waschmaschine / Trockner kostenlos
  • Internet / WLAN kostenlos
  • Ski-/Bergbahnticket ermäßigt
  • Aus- und Weiterbildungen
Sonstiges
kostenlose Nutzung unseres Partner-Fitnesscenters inkl. Kursprogramm und Sauna