HR- / személyzeti vezető (m/f/d)

A Hotel Post am See bővítésével mi, házigazdák is strukturális változáson megyünk keresztül, amely lehetővé teszi csapatunk növekedését és a vállalati kultúra befolyásolását. Ön a szállodaiparban és a HR-szakmában szerzett alapos szaktudását és sokéves tapasztalatát fogja felhasználni az osztály irányításában, és a tulajdonosokkal együttműködve minden HR-agendáért felelős lesz.

Az Ön feladatai:

• hR-stratégiák, -folyamatok és -célok (társ)fejlesztése és végrehajtása
• Folyamatos proaktív stratégiai fejlesztés a személyzettel kapcsolatos valamennyi témában
• Alkalmazottak toborzása és megtartása a vezetőkkel közösen
• Munkáltatói márkaépítés belsőleg és külsőleg
• Belső és külső képzési intézkedések koordinálása és szükség esetén végrehajtása
• Tanácsadás a vezetőknek minden személyzeti kérdésben
• A gyakornokok és gyakornokok felügyelete és a megfelelő programok végrehajtása

Az Ön profilja:

• Végzett képzés (szállodaipar/üzlet/HR)
• Megalapozott (idegenforgalmi) szakmai és vezetői tapasztalat, ideális esetben hasonló pozícióban
• A turisztikai munkaerőpiac nagyon jó ismerete és az iparág iránti nagyfokú affinitás
• A munkajog (Ausztria és Németország) és a turizmus vonatkozó sajátosságainak jó ismerete
• Alapvető ismeretek a bérszámfejtés és a marketing területén
• Független, proaktív munkamódszer
• Asszertivitás és az önmegvalósítás ereje
• Innovatív, kreatív gondolkodás és a legmodernebb HR-eszközök ismerete
• Erős kommunikációs készség és szervezőkészség
• Reprezentatív viselkedés és jó érzék az emberekhez

Ajánlatunk az Ön számára:

• Teljes ellátás a vállalatnál
• Szállás: Saját személyzet által vezetett szálloda fitneszközponttal, szaunával, kerttel
• Továbbképzési lehetőségek személyes és szakmai területeken
• kellemes légkörben dolgozni, ahol a szórakozás sem marad el
• különböző munkavállalói juttatások
• egész éves működés